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5060(第26页)

那天他和王希光交流了许久,王希光也给他发了不少资料,他得好好研究一下。

王希光还有个学生开了个3D打印的工作室,打印精度满足董争的要求,董争把已经画好的机器人外壳图纸发过去,一个礼拜后就能得到机器人的外壳。

做好这些工作,董争才把展会上要展出的机器人总图发到研创中心。

他们点开一看,不由得“哇——”出声,由衷佩服董争的创意。

一只猫?科技感十足的猫!赛博风格,像是从科幻电影里走出来的机器猫,十分抓人眼球。

董争很满意他们的反应。

“这个创意好,人家去展人,我们去展猫,可以博眼球。”

“酷炫的机器人中间走出一只赛博风格的猫,走着高冷的猫步,也很酷。”

“在外面是高冷赛博猫,回到家见到主人立刻撒娇卖萌,趴下来软趴趴地喵一声。”

“卧槽啊萌化了。”

大家热情讨论一翻,冷静下来之后才回过神,什么高冷猫步,撒娇卖萌,这种高难度的动作都得他们来实现,且不说这些高难度的动作,就连这个精密的外形要做出来都不容易吧。

“但是,猫咪走路比人走路还要难实现吧,这个难度是不是有点大?”

“撒娇卖萌什么的,这些动作都很精密,算法要很精准才可以。”

“这个外观看起来就很高大上,尤其能看到里面的齿轮,不太容易实现。”

兴奋之后,他们一致觉得难度太大,难以实现。

但他们也无比清楚,如果真的能把这个图片具象化在展会上展出,研创中心就会像今天的机器猫一样,在行业内闪亮登场,大大地惊艳一下同行。

虽然同行都是煞笔,但同行也有专业人士,一看便知其中科技含量。

董争:“我们不需要做很复杂,什么跳跃,后空翻都不需要,我们只做四个动作,走路,摇尾巴,趴下,闭眼睛,我现在开始分工,分完工你们有什么想法尽管提。”

大家都没什么意见,董争详细了解过研创中心的每一个人,知道他们的专业特长和性格特点,按照需要给他们都分配了任务。

周徐很喜欢董争这样的工作状态,自信从容,胸有成竹,不过度吹嘘,也不过于谦卑,脚踏实地在做事,跟着他很心安。

而董争不仅是自动控制领域的大神,还是个机械鬼才,齿轮和旋转关节玩得游刃有余。

从宇思科技一起出来的人都很感慨,许久没有见到董争这种运筹帷幄的样子了。

他们中付辛跟着董争最久,此情此景,像极了宇思科技当年还在创业的时候。

但现在又比那个时候好多了,那个时候公司很穷,大家靠着意志力在支撑着,现在不一样,公司富裕,他们基本上没什么后顾之忧。

想到这儿,付辛又不免想到肖正乔,这个人真的太不识好歹了,伤透了那些曾经一心一意跟着他一起创业的人的心,总有一天会咎由自取。

那一天付辛相信很快就要到来了。

而宇思科技技术团队纷纷离职,项目没人承接用招标的形式找冤大头,他的徒弟周决心就成了那个冤大头。

周决心能力一般,能在宇思科技站稳脚跟全靠付辛罩着,突然要主导这么大的项目,周决心的压力很大。

这段时间周决心很内耗,跟付辛抱怨,说他没有那个能力,公司应压着他做,人都受不了了。

后来肖正乔又招来了不少海龟专家和行业内人才,本以为周决心不再跟他抱怨,结果周决心没过两个月就辞了职。

付辛问他原因,他沉默了好久才开骂:“上梁不正下梁歪,内斗,好的轻松的容易的都想抢,难啃的不容易出成绩的都甩锅,根本不想好好做项目,而且那些人跟董首席比起来,也没什么真才实学,迟早要玩。”

付辛的思绪飘远了,董争喊了他两遍他都没听到,周徐提醒他他才回过神。

付辛:“刚才我在想一些事情,首席你说。”

董争:“你的工作量有点大,你一个人干压力有点大,你需不需要再加个人?”

“嗯,是需要个人,”付辛顿了顿,接而小心翼翼试探,“如果是周决心就挺好,知根知底,上手也快。”

董争想了想,点了下头,其实周决心的专业能力并不是很出众,但好在肯干,也肯钻研,有一股劲在里面,如果他早些年来到宇思科技,会有成长,只可惜来太晚了,只学会了内耗,没学会什么实质性的东西。

董争问:“那你让他投简历试试看。”

付辛:“投过,锦城集团把他的简历给筛掉了,说是学历不行,能力一般。”

董争:“行吧,我来想办法。”

工作一布置下去,他们都有了方向,有疑问或者有困难的微调之后,整个项目已经细化铺开,本是一团迷雾,现在明朗了,也就有了前进的方向。

董争也能心无旁骛地做自己的事情,只是把周决心招进研创中心的事还得找沈夺给开个后门。

锦城集团毕竟是成熟的传统行业标杆,有一套成熟的招聘体系,按周决心这个学历和履历,即使削尖了脑袋也进不来。

董争上班便全身心投入自己的工作,找人开后门的杂事只能休息的时候做。

他给沈夺发短信。

【给开个后门?】

SD:【喜欢后入?】

董争暗暗呸一声,某些人还没挂挡就要上高速。

董争:【正事儿,想再要个人。】

SD:【你有我还不够?】

董争:【你能不能正经点!我在跟你聊正经的事呢。】

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